Мы строим, растим и развиваем команды (команда ― это люди, объединённые общими мотивами, интересами, идеалами, действующие сообща)

с помощью проектов, консультаций и воркшопов
Работать вместе →

Как устроен рынок продакт-дизайнеров

Статья X РБК
Июнь 2020

За последние три года специальность «продуктовый дизайнер» стала в два раза популярнее — об этом свидетельствует количество предложений на HeadHunter. Вместе с РБК выяснили, в чём заключается роль продакт-дизайнера, какими навыками он должен обладать, как разграничиваются уровни и зарплаты внутри профессии, а также, что нужно учитывать, при наборе продуктовой команды.

Мы рассказали, чем занимаются дизайнеры в компании: улучшают UX/UI вместе с продакт-менеджерами и уменьшают число необходимых для пользователя действий. Выявили главные софт- и хард-скиллы продуктовых дизайнеров. Например, к софтам относятся современность, самостоятельность и умение работать в команде, а к хардам — визуальный дизайн, проектирование пользовательского опыта и ориентация на продукт. Выделили шесть грейдов продуктовых дизайнеров от джуна до дизайн-директора и назвали примерные зарплатные вилки — от 70 до 500 тыс. руб. в месяц соответственно. Также мы сделали гайд, как нанять дизайнера и не пожалеть об этом. Для этого нужно отталкиваться от особенностей индустрии, сложности продукта, а также размера компании.

читать

другие материалы